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联系方式 |
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联系人:李威
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电 话:0516-86484030
Q Q:295474496
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地 址:江苏省邳州市胡滩村
第二场地;邳州市港上镇银杏苗木市场 |
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经营范围 |
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主营:1-80公分各种规格江苏银杏树实生苗、嫁接苗、银杏果、叶、茶、盆景。兼营:香樟
,石榴、柿树、樱花、樱桃、杏树、意杨、桂花、法桐及各种绿化苗木。 欢迎广大新老客户来电或实地考察。 不要自然损耗,只要信誉!详情请电话联系(包成活率100%) 宗旨:同样价格比质量,同样质量比价格。
亚森不会为眼前的利益而放弃未来。 |
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郯城县新村银杏苗产业开发区机关干部优化组合添活力 |
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发布时间:2014-3-9 新闻类别:银杏树苗价值 点击次数:523 |
2月19日,郯城县新村银杏苗产业开发区以落实“四风”建设为抓手,向“庸、懒、散”等工作作风开刀,通过“兵选将、将点兵”的办法对机关干部进行优化组合,使素质高、能力强、作风硬的机关工作人员被选拔到工作岗位上,充分调动了干部工作的积极性。中国经济网济南2月19日讯 2月19日,郯城县新村银杏苗产业开发区以落实“四风”建设为抓手,向“庸、懒、散”等工作作风开刀,通过“兵选将、将点兵”的办法对机关干部进行优化组合,使素质高、能力强、作风硬的机关工作人员被选拔到工作岗位上,充分调动了干部工作的积极性。 http://www.yxm1.com 该区以社区建设为平台单位,制定了一系列科学的考评机制和严格的奖惩制度。将全区五个社区分别明确了各自的干部职数。先通过开发区选聘社区书记,再由社区书记对21名机关工作人员进行择优选聘,并当场公布“优化组合”的结果。此举是人事任用“伯乐相马”与“马选赛场”的有机结合,同时完成了从人管人到制度管人的转变,达到了鼓励与鞭策之效。形成了一种“想干事者有舞台,不干事者被淘汰”的局面,进一步增强了干部的责任心和危机感,提高了基层干部的服务意识。 |
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